Ofertas de empleo / HR MANAGER

BATZ
23/01/2020
Bizkaia

HR MANAGER

Dependiendo de la Dirección de RRHH del Grupo tendrá las siguientes responsabilidades: La organización y gestión de las actividades relativas a la Administración de RRHH y las Relaciones Laborales (ámbito legislativo laboral). La implantación y supervisión en la cooperativa de todos los sistemas y políticas globales de Gestión de Personas definidas El seguimiento de la prevención de riesgos laborales y salud laboral. Para ello, será necesario el mantenimiento de relaciones con instituciones diversas, organismos externos, etc, además de atender las consultas y necesidades de los distintos órganos sociales en lo relativo a su ámbito de actuación. Se requiere: -Experiencia mínima de 5 años en puestos similares. Se requiere: -Dominio del inglés y euskera. Se requiere: -Dominio de herramientas informáticas. -Persona con habilidades de relación y comunicación, y alta orientación al cliente. -Iniciativa y capacidad de trabajo en equipo.

Sector

Automoción

Sector

Personas / RR.HH.

Estudios

Se requiere: -Formación universitaria: Relaciones Laborales, Derecho,… Se valorará: -Formación de postgrado en RRHH.

Experiencia

Más de 5 años

Idiomas

Inglés Medio (B2)

Euskera Alto (C1)

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